Προς
peiratikoi@yahoo.gr
ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΡΟΣ ΠΕΙΡΑΤΙΚΟ ΡΕΠΟΡΤΑΖ
ΕΠΙΣΤΟΛΗ ΠΡΟΣ ΠΕΙΡΑΤΙΚΟ ΡΕΠΟΡΤΑΖ
ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΓΡΑΦΕΙΟΥ-ΠΡΟΣΩΠΙΚΕΣ ΑΠΟΨΕΙΣ
Οι προτεινόμενες αλλαγές (τροπ. Άρθρου 4 Π/Δ 37/12) για
την Υπηρεσία
Γραφείου είναι άδικες , και παρακινδυνευμένες .
Η Ανωτάτη Υγειονομική Επιτροπή του Ναυτικού (ΑΝΥΕ),
(της οποίας η
σύνθεση αποτελείτε μόνο από γιατρούς ) είναι αυτή ,που
θέτει ένα στέλεχος
του ΛΣ για λογούς υγείας σε κατάσταση υπηρεσίας
γραφείου, (πενθήμερη
εργασία με ωράριο γραφείου) .
Εν συνεχεία σύμφωνα με την τροποποίηση
του νόμου θα έρχεται μια νέα τριμελής επιτροπή του ΛΣ
(αποτελούμενη
στο 1/3 από γιατρούς ) να επανεξετάσει την απόφαση της
ΑΝΥΕ ( και πιθανόν
να την αμφισβητήσει ) και να αποφασίσει τελικά αν το
στέλεχος ΛΣ είναι ικανό
να κάνει απογευματινές –βραδινές βάρδιες, να προΐσταται
σε γραφεία κτλ.
παρόλο το πρόβλημα υγείας του! Μα αν κάτι τέτοιο συνέβαινε ποιος ο
λόγος να τεθεί σε υπηρεσία γραφείου από την ΑΝΥΕ και ποια η διευκόλυνση
που του παρέχεται από την υπηρεσία λόγω του προβλήματος του?
Και συνεχίζω να διερωτώμαι.
Αν επιδεινωθεί η κατάσταση της υγείας
του στελέχους , εξαιτίας της απόφασης που θα βγάλει η επιτροπή του ΛΣ,
( η όποια θα είναι διαφορετική από την απόφαση της ΑΝΥΕ) τότε το
στέλεχος τι πρέπει να κάνει;
Να προσφύγει στην δικαιοσύνη;
Με θέματα υγείας δεν μπορούμε να παίζουμε .
Αν κάποιο στέλεχος το οποίο βρίσκεται σε υπηρεσία γραφείου (Α/Ξ-Υ/Ξ-Λ/Φ)
νοιώθει ότι το πρόβλημα υγείας που αντιμετωπίζει του επιτρέπει να
κάνει βάρδιες να προΐσταται σε γραφείο κτλ. (ώστε να λαμβάνει
πενθήμερα-νυχτερινά) θα πρέπει , να έχει το δικαίωμα βάσει νόμου
, με αίτηση του και μόνο , να ζητά επανεξέταση της κατάστασης της
υγείας του, από την ΑΝΥΕ .
Αυτά είχα να πω………. μην ταλαιπωρείτε
άλλο το προσωπικό του ΛΣ που είχε την ατυχία στην ζωή να έχει
πρόβλημα υγείας .
Στην θέση αυτών των παιδιών μπορεί να βρεθεί
ο καθένας μας .Ευχαριστώ για την φιλοξενία.
