http://www.neaplefsi.gr
αναδημοσίευση
Η
ΕΠΛΣ/ΒΔΕ με αφορμή το Σ/Ν με θέμα ¨ Τουριστικά πλοία και άλλες
διατάξεις ¨ όπως αυτό παρουσιάσθηκε από τον Υπουργό Ναυτιλίας και
Αιγαίου κ.Μιλτιάδη Βαρβιτσιώτη και αφορούν τρο ποποιήσεις – διατάξεις
για το προσωπικό Λ.Σ-ΕΛ.ΑΚΤ ,συμφωνεί και στηρίζει όσες κινούνται προς
την σωστή κατεύθυνση όπως :
- Η θέσπιση της ημερήσιας αποζημίωσης
των στελεχών του Λ.Σ-ΕΛ.ΑΚΤ. που υπηρετούν στα περιπολικά, ναυαγοσωστικά
και αντιρρυπαντικά σκάφη.
- Η Θεσμοθέτηση της καταβολής
οδοιπορικών εξόδων στα στελέχη του Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ. που βαρύνουν τον
προϋπολογισμό εξόδων του Υπουργείου Ναυτιλίας και Αιγαίου, εφόσον
μετακινούνται με πρωτοβουλία της Υπηρεσίας στο εσωτερικό η στο
εξωτερικό.
- Η Τροποποίηση του Κώδικα Δημόσιου
Ναυτικού Δικαίου, με τον οποίο θα προβλέπεται, πλέον, η ανάθεση
καθηκόντων γενικού ανακριτικού υπαλλήλου και στα στελέχη Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ.,
τα οποία φέρουν το βαθμό του Λιμενοφύλακα.
- Η Κατάργηση της ερασιτεχνικής άδειας αλιείας(ατομικής και σκάφους)
- Προβλέπεται η επιχειρησιακή υπαγωγή
των Κλιμακίων Ειδικών Αποστολών Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ. στις Περιφερειακές
Διοικήσεις Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ., οι οποίες έχουν ευρύτερη τοπική αρμοδιότητα σε
σύγκριση με τις Λιμενικές Αρχές όπου υπάγονται μέχρι σήμερα
επιχειρησιακά τα Κλιμάκια Ειδικών Αποστολών Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ.. Επίσης,
προβλέπεται η οργάνωση του ειδικού σχολείου για την αρχική εκπαίδευση
του προσωπικού των Κλιμακίων Ειδικών Αποστολών Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ. από την
αρμόδια κάθε φορά Διεύθυνση του Υ.Ν.Α. ήτοι σε επιτελικό επίπεδο
προκειμένου καταστεί αυτή αρτιότερη και πληρέστερη.
- Θεσπίζεται ο μέγιστος χρόνος παραμονής
σε θέση Διευθυντή Κεντρικής Υπηρεσίας του Υπουργείου Ναυτιλίας και
Αιγαίου ή Προϊσταμένου Λιμενικής Αρχής, ο οποίος δεν μπορεί να
υπερβαίνει τα τρία (3) έτη συνεχόμενα στην ίδια Υπηρεσία..
Επιπροσθέτως διερμηνεύοντας την ανησυχία
των Συναδέλφων για το σύνολο των σοβαρών θεμάτων που μας απασχολούν σας
παραθέτουμε τις δικές μας προτάσεις που θεωρούμε ότι κινούνται προς την
σωστή κατεύθυνση όπως :
- Σύσταση ελεγκτηρίου υγειονομικών δαπανών και εξόφληση όλων των δαπανών ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης εντός διμήνου
- Πρόσληψη Λ/Φ – Υ/Ξ μέσω Πανελληνίων εξετάσεων ή ΑΣΕΠ και όχι όπως προτείνεται στο Σ/Ν.
- Σε ότι αφορά στις εξωτερικές
υπηρεσίες να υπάρχουν δύο άτομα στην βάρδια (όλοι γνωρίζουμε ότι ένας
μόνο Συνάδελφος είναι μόνιμα εκτεθειμένος).
- Νομική προστασία για τους Συναδέλφους
για θέματα που έχουν να κάνουν εν ώρα υπηρεσίας σε εμπλοκή με
πολίτες.Θα μπορούσε κάλλιστα να υπάρξει νομική υπεράσπιση από νομικούς
του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους.
- Την αναγνώριση βαθμολογικά της
πενταετίας στις Ε.Δ η οποία αποτελούσε προσόν μοριοδότησης για την
εισαγωγή στην Σχολή Λ/Φ καθώς ήδη υπολογίζεται μισθολογικά και δεν
προκύπτει επιπλέον καμιά οικονομική επιβάρυνση του προϋπολογισμού.
- Αναγνώριση – Αναβάθμιση – Ισοτιμία
της παραγωγικής Σχολής Λ/Φ κατατάσσοντας την στην ανώτερη βαθμίδα
τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.
- Θεσμοθέτηση αντίστοιχων οικονομικών
απολαβών και διατάξεων για τους υπηρετούντες στα Πλωτά όπως ισχύουν για
τους υπηρετούντες στα Κ.Ε.Α.
- Ισονομία των προερχόμενων Συναδέλφων από Λ/Φ του 33ου και 34ου σχολείων Δοκίμων Υ/Ξ με το 32ο.
- Χορήγηση επιπλέον τρίμηνης άδειας ανατροφής τέκνων με πλήρης αποδοχές για οικογένειες με τρία παιδιά και άνω.
- Χορήγηση 9μηνης άδειας ανατροφής
τέκνων στους πατέρες Λιμενικούς ανεξαρτήτως εάν η μητέρα εργάζεται καθώς
και 6μηνης άδειας ανατροφής στους γονείς διδύμων και πολυδύμων για κάθε
τέκνο .πέραν του ενός σύμφωνα με το άρθρο 6 ν.4210/13 που έχει ισχύ
στην ΕΛ.ΑΣ. Ο συνήγορος του Πολίτη θεωρεί σημαντικά τα μέτρα αυτά καθώς
κινούνται στην κατεύθυνση ισότιμης συμμετοχής και των δύο γονέων στην
ανατροφή των τέκνων και της ισότητας των φύλλων στον ευαίσθητο χώρο του
ένστολου προσωπικού της δημόσιας διοίκησης.Σύμφωνα με την Ευρωπαϊκή
Οδηγία 2006/54/ΕΚ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου για την
εφαρμογή της Αρχής των ίσων ευκαιριών και της ίσης μεταχείρισης ανδρών
και γυναικών σε θέματα εργασίας και απασχόλησης και κατόπιν πορίσματος
του Συνηγόρου του Πολίτη για την Αρχή της ισότητας ψηφίστηκε από
Ελληνικό Κοινοβούλιο ο ν.4210/13 (ΦΕΚ 254/21.11.2013 τεύχος Α). Σύμφωνα
με τον παραπάνω νόμο δίνεται στον άνδρα δημόσιο υπάλληλο (και στην
ΕΛ.ΑΣ) άδεια ανατροφής τέκνου με αποδοχές ακόμα και στην περίπτωση που η
σύζυγος του δεν εργάζεται.Το άρθρο 6 του παραπάνω νόμου καταργεί το
εδάφιο γ΄ της παρ.3 του άρθρου 53 του κώδικα Δημοσίων Πολιτικών και
Διοικητικών υπαλλήλων και υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ (νόμος 3528/2007) καθώς και
το εδάφιο γ΄της πάρ. 3 του άρθρου 60 του Κώδικα Κατάστασης Δημοτικών και
Κοινοτικών υπαλλήλων του ν.3584/2007.
- Αλλαγή του υπάρχοντος Κανονισμού
Εσωτερικής Οργάνωσης και Λειτουργίας των Κ.Ε.Α Λ.Σ-ΕΛ.ΑΚΤ (08/03) ως
προς την κατεύθυνση ουσιαστικής αναβάθμισης τους (απαλλαγή από κάθε
είδους πάρεργα) τα οποία δεν συμβαδίζουν με την φιλοσοφία σύστασης τους
ως Ειδικές Μονάδες ούτως ώστε να καταστούν πλήρως επιχειρησιακά.
- Αυστηρά κριτήρια επιλογής – τοποθέτησης – παραμονής προσωπικού που επιθυμεί να ενταχθεί στα Κ.Ε.Α.
- Συνεχής μετεκπαίδευση σε συνεργασία με άλλες Ειδικές Μονάδες των Σ.Α. και Ε.Δ.
- Ταχύτερη βαθμολογική εξέλιξη των Λ/Φ στον πρώτο βαθμό (προτείνεται ο βαθμός του Κελευστή στα 6 χρόνια).
- Κατάθεση τροπολογίας για την άρση της αδικίας του νέου ασφαλιστικού νόμου 3865/10 ως εξής:
Σύμφωνα με τον Νόμο 284/92 στο άρθρο 4
παρ.2 αναφέρεται ότι συντάξιμη λογίζεται και κάθε υπηρεσία
που έχει παρασχεθεί στο Δημόσιο στους ο.τ.α και τα αλλα ν.π.δ.δ. με
οποιαδήποτε σχέση , ο χρόνος στρατιωτικής υπηρεσίας γενικά ,ο χρόνος
εκπαιδευτικής αδείας μέχρι δυο έτη καθώς και ο ο χρονος γονικής
αδείας ανατροφής παιδιών με την προϋπόθεση καταβολής της προβλεπόμενης
από το άρθρο 17 εισφοράς. Στο άρθρο 8 του ιδίου νόμου 2084/92 (
συντάξιμη υπηρεσία στρατιωτικών ) στην παρ.1 αναφέρεται ότι η διάταξη
της παρ.2 του άρθρου 4 του παρόντος έχει εφαρμογή και για τους
στρατιωτικούς ( στον ίδιο νόμο στο άρθρο 7 παρ. 2 στρατιωτικός νοείται
αυτός, που υπηρετεί στις Ένοπλες Δυνάμεις , στην Ελληνική Αστυνομία .στο
Λιμενικό καιν στο Πυροσβεστικό Σώμα ).
Με το νέο νόμο 4002/11 τροποποίηση της
συνταξιοδοτικής νομοθεσίας του Δημοσίου στο άρθρο 1 αναφέρει ότι για
όσους θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης από 01-01-11 και μετά, αναγνωρίζεται
ως συντάξιμος χρόνος πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας ,ο οποίος
ανέρχεται σε ένα (1) έτος για το πρώτο παιδί και σε δυο (2) έτη για κάθε
επόμενο παιδί και μέχρι το τρίτο. Ο χρόνος αυτός λαμβάνεται υπόψη για
τη θεμελίωση καθώς και για την προσαύξηση της σύνταξης, με την
προϋπόθεση ο υπάλληλος να έχει συμπληρώσει δεκαπενταετή πραγματική
δημόσια υπηρεσία.
Να προστεθεί η διάταξη της παρ. 4 του άρθρου 1 του Ν.4002/11 του παρόντος έχει εφαρμογή και για τους στρατιωτικούς.
Η ΕΠΛΣ/ΒΔΕ συμμετέχει στις εξελίξεις στο
πλευρό των Συναδέλφων για την επίλυση όλων των σοβαρών θεμάτων που μας
απασχολούν και με μοναδικό γνώμονα την διαφύλαξη των κεντημένων του
κλάδου μας.
ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ.
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ
ΔΡΟΣΟΠΟΥΛΟΣ ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ
Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΠΑΠΠΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ
